photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Mazingarbe, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre de notre projet social, nous recrutons un(e) Référent(e) Famille pour renforcer notre action en direction des familles et développer le lien social au sein du quartier. Poste à pourvoir en Mars 2026 Vous possédez de préférence le DEEJE Sous l'autorité de la Direction, vous êtes garant de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet familles en cohérence avec le projet social de la structure Vos missions: . Développe des actions et/ou des services à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents, des enfants, des habitants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales ; . Contribue à la mise en place et coordonner les actions et projets d'accompagnement à la parentalité développés par le Centre Social ; . Participe à l'animation et la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité. . Met en place, anime et coordonne les différentes actions en lien avec la thématique Famille du Centre Social de la Cité des Brebis, dans et hors les murs (quartiers de Mazingarbe) : groupes de parents, ateliers parents-enfants, projets[...]

photo Technicien(ne) en organisation production industrielle

Technicien(ne) en organisation production industrielle

Emploi Autres services aux entreprises

Coquelles, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à l'amélioration continue de nos processus industriels. En tant que Senior Technicien / Spécialiste Amélioration Continue, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation de nos méthodes et la mise en œuvre de solutions innovantes pour améliorer la qualité, la sécurité et l'efficacité de nos opérations. Les principales missions : - Piloter des chantiers d'amélioration continue en anticipant et identifiant les besoins du terrain, les pistes d'amélioration (Qualité, Sécurité, Méthodes, Outillage et Moyens Industriels), et en analysant leur plus-value, notamment par le biais de chantiers Lean. - Proposer au responsable de service Méthodes et Amélioration Continue un plan d'action pour répondre aux besoins identifiés, en estimant le coût des mesures proposées. - Suivre la mise en œuvre des actions correctives et en mesurer l'efficacité à l'aide d'indicateurs. Accompagner la mise en œuvre sur le terrain par tout type d'action : IMPR, communication ascendante et descendante. - Communiquer au terrain les actions entreprises et les résultats obtenus. - Contribuer aux retours d'expérience (REX) sur les grandes activités de maintenance[...]

photo Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Administrations - Institutions

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La Ville de Liévin recrute un(e) chargé(e) de prévention et de sécurité pour compléter son équipe et contribuer au bon fonctionnement du service Ressources humaines. Au sein de la Direction des Ressources Humaines et de l'Administration, sous la responsabilité du chef de service Ressources humaines, vous conseillez la collectivité dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de prévention des risques professionnels que vous animez auprès de tous les publics de la structure (encadrants, représentants du personnel, agents de terrain...). Vous participez également au développement de la fonction support des ressources humaines auprès des autres services. Missions principales : Participer à la définition de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail : - Analyser les risques professionnels et les conditions de travail des agents dans toutes les structures communales - Faire vivre et actualiser le Document Unique d'Evaluation des Risques (DUER) - Animer l'élaboration du Programme Annuel de Prévention et son suivi (PAP) (formations, etc.) - Recenser et suivre les obligations de formations à la sécurité[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Description du poste : Sous la responsabilité directe du Directeur Général et des Directrices Générales Adjointes, vous travaillerez en étroite collaboration avec les directeurs fonctionnels. Vous serez en charge du pilotage du Pôle Développement de l'Offre, un pôle constitué de chargés de développement territoriaux et d'un assistant administratif. Vous assurerez également une collaboration régulière avec le responsable du Pôle Innovation Sociale, afin d'assurer la cohérence de la politique générale de développement et d'harmoniser les pratiques au sein de l'organisation. - Veille et animation stratégique : - Assurer une veille continue sur l'évolution des besoins, des attentes, des pratiques et des prestations. - Animer des groupes de travail thématiques internes à l'Association et participer activement aux groupes de travail au sein des réseaux. - Être l'interlocuteur privilégié des organismes extérieurs contribuant à la réflexion sur l'évolution de l'offre. - Participer à des colloques et autres événements en lien avec les enjeux du secteur. - Animer la commission du développement pour garantir la cohérence et la dynamique du projet associatif. - Pilotage du développement[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Centre de Réadaptation Professionnelle « La Mollière » (ESRP-ESPO) a pour mission l'évaluation, l'orientation, la préformation, la formation et l'accompagnement à la réinsertion professionnelle et sociale des personnes ayant la Reconnaissance de la Qualité de Travailleurs Handicapés (RQTH), délivrée par les Commissions des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH). Le Centre dispose de 132 places : 72 en préorientation, 60 en réadaptation professionnelle. A ces activités, viennent s'adosser celles liées au SAMSAH, au Dispositif d'Emploi Accompagné du Pas-de-Calais (DEA62), au Dispositif de Formation Accompagnée du Pas-de-Calais (DFA62) et au Pôle Bilan (Bilans de compétences, actions collectives pour la reconversion des agents de la fonction publique hospitalière, et autres actions extérieures). Le DEA 62 est un dispositif départemental piloté par l'État, en lien étroit avec l'Agefiph, le FIPHFP et France Travail, co-porté par 5 organismes gestionnaires : La Vie Active, l'APF FH, l'UDAPEI 62, l'EPDAHAA et l'UGECAM Hauts-de-France qui a la responsabilité de la coordination du DEA62. Ce dispositif permet aux personnes en situation de handicap d'accéder[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Transport

Guînes, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Fonctions: - Assurer un accompagnement et soutien à la vie quotidienne - Développer, préserver ou restaurer l'autonomie des personnes en les valorisant par un accompagnement individualisé et personnalisé - Participer à l'élaboration d'actions transversales au SAMO : SAVS et SAMSAH - Participer à la mise en place d'actions de partenariat ou de conventionnement - Faciliter l'insertion sociale et favoriser le tissage des liens sociaux des personnes accompagnées - Analyser, élaborer un diagnostic éducatif et mettre en œuvre un accompagnement ou/et une conception d'actions socio-éducatives - Évaluer, observer et analyser les situations en équipe pluridisciplinaire - Contribuer à l'ensemble des travaux de rédaction concernant les personnes accompagnées et ceux du projet de Service - Assurer le lien et la collaboration avec les familles - Assurer le suivi des stagiaires en lien avec la cheffe de service - Participer à la mise en œuvre et au suivi de la démarche qualité - Participer à la mise en œuvre et au suivi de la vigilance maltraitance Profil : - Adhésion aux valeurs associatives et au Projet Associatif - Adhésion et participation au projet de l'établissement dans l'esprit[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi

Saint-Martin-Boulogne, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

MISSION Sous la responsabilité directe de son chef de service, le travailleur social exerce sa mission dans le champ de l'action éducative et assure l'accompagnement socio-éducatif des familles, en se référant au projet associatif dans le cadre de la Protection de l'Enfance. Le service AER est dédié à la mise en place des mesures d'assistance éducative en milieu ouvert renforcées des mineurs de 0 à 18 ans, et de l'exercice des mesures d'Actions éducatives à Domicile renforcées des mineurs âgés de 4 à 18 ans. Les horaires de travail seront compris dans une plage de 7 h à 21 h avec des astreintes 24h/24h, les week-ends et jours fériés. Le dispositif implique des interventions soutenues auprès de l'enfant et/ou de sa famille, sur la base de visites à domicile très régulières, des supports variés, ainsi que toutes formes d'actions permettant de répondre à des problématiques ciblées. Localisation du poste : Site de BOULOGNE

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Créé en 2021 par la Carsat Hauts-de-France et de la Communauté Urbaine d'Arras, le GIE PRAGINNOV réunit ses membres fondateurs autour d'une mission commune : prévenir et innover pour un vieillissement en santé. Le GIE développe deux pôles d'activité : l'évaluation et l'accompagnement à domicile avec PREVADOM, et un pôle dédié à l'ingénierie, l'expérimentation et le conseil auprès des acteurs du bien vieillir. Ses actions visent à favoriser l'autonomie des personnes âgées de 55 ans et plus, en priorité en Hauts-de-France, et à renforcer la coopération et la qualité des pratiques professionnelles. L'Assurance Retraite propose aux retraités fragilisés (GIR 5 et 6) un accompagnement destiné à favoriser le maintien à domicile et en autonomie des personnes âgées retraitées du régime général. Elle propose une évaluation globale des besoins, qui doit servir à diffuser des messages de prévention sur les comportements adéquats pour favoriser le "Bien Vieillir" et à définir avec le bénéficiaire les contours d'un plan d'aide visant à répondre à ses besoins, en prenant en compte les différentes composantes du maintien en autonomie (besoins d'aides et services à domicile, assistance[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Immobilier

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Rejoignez nos équipes et faites la différence ! Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recouvrement en CDD dans le cadre d'un remplacement congé maternité. Vous avez le sens du service client, une appétence pour le social et souhaitez contribuer activement à la performance d'une entreprise engagée ? Rejoignez-nous ! À propos de nous Pas-de-Calais habitat est un acteur majeur du logement social, engagé dans l'amélioration du quotidien de ses locataires et le développement de solutions innovantes. Nous plaçons l'humain au cœur de nos actions et favorisons un environnement de travail collaboratif et stimulant. En tant que Chargé de recouvrement, votre fonction est primordiale : assurer le maintien de nos locataires dans un logement adapté tout en contribuant aux bons résultats économiques et sociaux de Pas-de-Calais habitat. Concrètement, cela implique d'accompagner socialement nos locataires de manière proactive et de mettre en œuvre un ensemble d'actions de prévention (FSL, suivi budgétaire) et de recouvrement. À cet effet, vous travaillerez en étroite collaboration avec nos partenaires locaux. Vos responsabilités Suivi social : Accompagner les familles (analyser la[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'association DEMAIN, implantée à Arras, accompagne des publics en situation de précarité à travers des actions d'accompagnement social, de réinsertion sociale et via l'aide alimentaire. Dans le cadre du développement de ses activités, l'association recrute un(e) travailleur(se) social(e) afin de renforcer son équipe. Sous la responsabilité de la direction, vous aurez pour missions principales : - Accompagner des publics en situation de précarité dans leurs démarches sociales et administratives - Évaluer les situations individuelles et co-construire des parcours d'accompagnement adaptés - Orienter les personnes vers les dispositifs et partenaires appropriés - Participer à l'élargissement et au développement des actions de l'association - Travailler en réseau avec les partenaires locaux (institutions, associations, acteurs sociaux) - Assurer le suivi et la traçabilité des accompagnements Profil recherché : Diplôme du travail social exigé (CESF, ASS ou CIP ayant déjà accompagné des BRSA) Bonne connaissance des dispositifs d'aide sociale et des publics en précarité Capacités d'écoute, d'analyse et d'autonomie Sens du travail en équipe et du partenariat primordial Permis B[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Social - Services à la personne

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'APSA se voit confier la mission de coordination des actions d'aide alimentaire sur la communauté d'agglomération Hénin Carvin, les objectifs de cette coordination sont : - Faciliter l'accès à l'aide alimentaire aux personnes les plus démunies, - Orienter plus facilement les personnes en situation de précarité, gagner en temps et en efficacité grâce à une meilleure connaissance des acteurs du territoire, - Assurer une meilleure couverture territoriale des actions d'aide alimentaire, - Développer et mutualiser les ressources du territoire, - Avoir une meilleure visibilité des besoins du territoire. MISSIONS DU POSTE: - Établir un diagnostic des besoins et identification des acteurs de l'aide alimentaire sur le territoire CAHC - Favoriser la connaissance réciproque des acteurs associatifs, - Mener des projets collectifs, favoriser la mutualisation des moyens pour répondre à la précarité alimentaire, - Animer le Réseau des acteurs de l'Aide Alimentaire, impulser et faire vivre une dynamique au profit des plus précaires, - Accompagner et décloisonner les interventions des bénévoles et celles des professionnels, - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pol-sur-Ternoise, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) ASSISTANT SOCIAL (H/F) Contrat à Durée Indéterminée 0,2 ETP (7 heures) Convention Collective 1966 Le DITEP accompagne des enfants âgés de 0 à 20 ans qui présentent des troubles psychologiques entrainant des problèmes de comportement intenses et durables. Fonctionnement 210 jours par an. Site Saint Pol sur Ternoise Poste à pourvoir à compter de janvier 2026 Missions : - Accompagnement des familles en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : - Information, soutien et aide des familles dans leurs démarches administratives en lien avec la situation de leur enfant et l'exercice de leurs droits, - Veiller et contribuer à l'association des parents dans l'accompagnement, - Soutenir l'implication des personnes accompagnées dans l'élaboration et la réalisation du parcours d'accompagnement, - Contribution à la sécurisation du parcours de vie (recherche et aide à la mise en œuvre des réponses aux besoins) - Travail en lien avec les partenaires locaux dont les services sociaux - Participation au Projet Personnalisé d'Accompagnement (recueil des besoins, analyse, actions, évaluation.) - Elaboration d'écrits professionnels (CR, IP, signalement.) -[...]

photo Opérateur / Opératrice en télésurveillance

Opérateur / Opératrice en télésurveillance

Emploi

Courcelles-lès-Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons pour une entreprise située à Courcelles-Les-Lens, un opérateur en télésurveillance H/F, vous aurez pour missions : - Assurer la télésurveillance bancaire multi-clients (sécurité des personnels et des biens). - Déclencher les actions nécessaires dans le respect des consignes définies par le client. - Analyser et traiter toutes les alarmes ou informations reçues au CT. - Conduire et renseigner avec précision les FO et responsables sécurités (police, gendarmerie) sur tous les événements réels (VMA, cambriolage, prise d'otage, incivilité, incendie) jusqu'à leurs termes. - Suivre les actions en cours (FO, pompiers, SDI, rodes, gardiennage, RS, contacts, prestataires) et si besoin effectuer des relances pour les régler ou les finaliser. - Indexer sur l'événement traité un compte rendu clair et précis, le compléter par un diagnostic. - Gérer les dysfonctionnements techniques. - Gérer une maintenance installateurs. - Réceptionner et traiter les appels/documents entrants. - Respecter les règles et procédures internes. - Réaliser les activités administratives du contrat Le site est ouvert 7j sur 7, 24h/24, 365j/365. Les salariés seront donc amenés à[...]

photo Qualiticien / Qualiticienne en industrie

Qualiticien / Qualiticienne en industrie

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre du renforcement de son service Qualité, notre client recherche un Technicien Qualité QHSE orienté qualité. Le poste est rattaché hiérarchiquement au Responsable Qualité et s'inscrit en interface directe avec la production et les méthodes. Missions principales : o Préparer, constituer et mettre à jour les dossiers PPAP o Assurer le suivi et la gestion des dossiers qualité liés à la production o Participer au traitement des non conformités internes et clients via les méthodologies 8D, QRQC, analyses de causes et plans d'actions correctives et préventives o Suivre et vérifier l'application des plans de surveillance et des instructions de contrôle en production o Réaliser, analyser et maintenir à jour les indicateurs qualité o Collaborer étroitement avec les services production et méthodes o Assurer le suivi documentaire qualité et la traçabilité des pièces o Participer à la préparation et au déroulement des audits clients, internes et fournisseurs Activités et responsabilités : o Monter et vérifier les dossiers PPAP incluant plans, AMDEC, MSP, capabilités machines, rapports dimensionnels et certificats matières o Centraliser et analyser les retours clients et[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Créé en 2021 à l'initiative de la Carsat Hauts-de-France et de la Communauté Urbaine d'Arras, le GIE PRAGINNOV réunit ses membres fondateurs autour d'une mission commune : prévenir et innover pour un vieillissement en santé. Le GIE PRAGINNOV développe deux pôles d'activité : l'évaluation et l'accompagnement à domicile avec PREVADOM, et un pôle dédié à l'ingénierie, l'expérimentation et le conseil auprès des acteurs du bien vieillir. Ses actions visent à favoriser l'autonomie des personnes âgées de 55 ans et plus, en priorité en Hauts-de-France, et à renforcer la coopération et la qualité des pratiques professionnelles. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, le GIE PRAGINNOV recrute pour son pôle PREVADOM : 1 CHARGE D'EVALUATION ET DE PREVENTION, H/F L'Assurance Retraite propose aux retraités fragilisés (GIR 5 et 6) un accompagnement destiné à favoriser le maintien à domicile et en autonomie des personnes âgées retraitées du régime général. Elle propose une évaluation globale des besoins, qui doit servir à diffuser des messages de prévention sur les comportements adéquats pour favoriser le "Bien Vieillir" et à définir avec le bénéficiaire les contours d'un plan d'aide[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Créé en 2021 à l'initiative de la Carsat Hauts-de-France et de la Communauté Urbaine d'Arras, le GIE PRAGINNOV réunit ses membres fondateurs autour d'une mission commune : prévenir et innover pour un vieillissement en santé. Le GIE PRAGINNOV développe deux pôles d'activité : l'évaluation et l'accompagnement à domicile avec PREVADOM, et un pôle dédié à l'ingénierie, l'expérimentation et le conseil auprès des acteurs du bien vieillir. Ses actions visent à favoriser l'autonomie des personnes âgées de 55 ans et plus, en priorité en Hauts-de-France, et à renforcer la coopération et la qualité des pratiques professionnelles. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, le GIE PRAGINNOV recrute pour son pôle PREVADOM : 1 CHARGE D'EVALUATION ET DE PREVENTION, H/F L'Assurance Retraite propose aux retraités fragilisés (GIR 5 et 6) un accompagnement destiné à favoriser le maintien à domicile et en autonomie des personnes âgées retraitées du régime général. Elle propose une évaluation globale des besoins, qui doit servir à diffuser des messages de prévention sur les comportements adéquats pour favoriser le "Bien Vieillir" et à définir avec le bénéficiaire les contours d'un plan d'aide[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Hesdin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien étroit avec les partenaires, vous garantissez un accompagnement global, conjuguant rigueur professionnelle et chaleur humaine. - Vous accompagnez les jeunes dans l'apprentissage de l'autonomie dans la vie quotidienne : hygiène des locaux, confection des repas, courses, entretien du linge, aide à la gestion du budget - Vous organisez, animez et évaluez des actions individuelles et collectives préparant à l'autonomie - Vous vous inscrivez dans la vie quotidienne du service Vous êtes titulaire du diplôme de T.I.S.F. et justifiez idéalement d'une expérience auprès d'un public en situation d'exclusion sociale. Vous possédez : - Empathie, écoute et posture bientraitante, dans le respect de la laïcité et de la diversité. - Un sens de l'organisation, de la rigueur et de l'autonomie - De réelles connaissances du secteur de la Protection de l'Enfance - Un esprit créatif pour proposer des actions innovantes et adaptées aux besoins. - Une bonne maîtrise des outils numériques

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le SESSAD Arras-Bapaume TSL / Secteur de Arras Recherche un(e) éducateur spécialisé (H/F) C.D.I. à temps partiel 1 ETP Rémunération selon Convention Collective de 1966 Poste à pourvoir : 27/04/26 Missions : - Accompagnement et soutien auprès de la personne accompagnée et de sa famille - Accompagnement à la scolarisation au domicile ou dans les établissements scolaires - Mise en place d'un accompagnement en classe - Soutien familial - Actions de soutien en faveur de l'inclusion sociale - Coordination du Projet Personnalisé de certaines personnes accompagnées - Rédaction des bilans - Préparation des ateliers et supports pédago- éducatif - Préparation et rédaction des objectifs éducatifs des projets personnalisés - Préparation des actions socio-éducatives Rencontre avec les partenaires (synthèse, rencontres projet) - Transmission des informations - Participation aux réunions et concertation de l'équipe pluridisciplinaire (réunions de services, élaboration des PPA) Diplôme exigé : D.E.E.S. (Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé) Qualités requises : organisation, rigueur, capacités relationnelles, discrétion professionnelle, dynamisme. Merci d'envoyer votre C.V. avec[...]

photo Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous la responsabilité de la Directrice territoriale des actions associatives, vous serez chargé : - de créer, soutenir et encadrer des ateliers de médiation numérique à destination de publics en situation de handicap de tous âges au sein de différentes structures : centres sociaux, écoles, maisons de retraite, entreprises. - d'accueillir, informer et accompagner les différents publics sur l'utilisation des outils numériques et des services publics dématérialisés - de renforcer les outils de médiation numérique déjà en place, assurer leur continuité d'usage et en créer de nouveaux en fonction des besoins - d'organiser et animer des actions, ateliers et animations d'éducation aux médias, à l'information et aux usages du numérique, adaptées aux différents publics - de soutenir et d'accompagner les bénévoles et les volontaires en service civique dans leurs missions de proximité auprès de publics en situation de handicap - d'assurer la gestion administrative de l'activité : établir des tableaux de bord, des comptes rendus, des statistiques - d'appliquer et respecter les principes de la RGPD dans le cadre de toutes les missions Aucune formation spécifique n'est demandée,[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vos principales missions sont de participer à la gestion administrative du personnel et d'assister le Responsable Ressources Humaines. - Gestion de l'administratif RH: - Supervise la gestion administrative du personnel (contrats de travail, dossier, courriers,.). - Veille au respect du droit du travail, de la convention collective, du règlement intérieur et des accords d'entreprise. - Met en place les actions disciplinaires nécessaires dans le respect de la réglementation. - Suit les dossiers salariés particuliers (inaptitude, Travailleur(se) Handicapé(e)-TH, .). - Reçoit les salariés pour toute demande exceptionnelle. - Conseille les opérationnels en matière de RH (droit du travail, discipline, formation, recrutement, gestions de carrière,.). - Valide les documents transmis aux salariés par la production (notes de service,.). - Participation à la gestion de la formation - Veille à la bonne réalisation des entretiens annuels et entretiens professionnels - Réalisation des entretiens professionnels avec les managers pour les salariés de retour suite à une absence longue durée: - Vérifie les entretiens annuels et analyse les informations utiles, notamment à la construction[...]

photo Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous la responsabilité de la coordinatrice du dispositif de réussite éducative au sein du territoire Boulonnais, le ou la référent(e)de parcours assurera les missions suivantes : Participer aux équipes restreintes de réussite éducative (réflexion sur les problématiques individuelles familiales et éducatives) et présenter les suivis au comité de pilotage.. Identifier les problématiques et les besoins des enfants et adolescents en lien avec les familles et les partenaires. Construire et élaborer les parcours individualisés avec les familles et les partenaires Accompagner physiquement et écouter le jeune et sa famille au sein du parcours, suivre des actions développées auprès des différentes structures , Participer à l'évaluation des parcours et des actions envisagées , constituer l'interface entre l'équipe de réussite éducative les enseignants, les enfants /adolescents et leurs familles et les partenaires. Disponibilité : horaires qui peuvent varier en fonction des besoins du service et de la disponibilité des familles et des partenaires, travail le mercredi

photo Assistant / Assistante qualité en industrie

Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bailleul-Sir-Berthoult, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la santé, un TECHNICIEN SUPPORT QUALITE à BAILLEUL SIR BERTHOULT - 62580. Les missions proposées sont : - Traiter et analyser les déviations de l'unité dans l'optique d'une démarche d'amélioration continue - Réaliser ou faire réaliser les actions définies dans les déviations et les CAPA - Être force de proposition pour les investissements nouveaux et les modifications de matériels et de consommables - Piloter les demandes de changement et communiquer sur l'avancement - Définir et analyser les indicateurs d'amélioration continue (taux de rendements synthétiques, tableaux de bord, revue annuelle qualité...) - Définir et piloter les plans d'actions en coopération avec les responsables d'équipe et le responsable d'unité - Participer aux études de capacités et organisationnelles en rapport avec l'activité de l'unité afin d'en optimiser la performance - Assurer un soutien aux équipes opérationnelles à l'utilisation et la mise en place des méthodes et outils d'amélioration continue - Participer aux réunions annuelles - Être le référent de l'unité lors des arrêts techniques [...]

photo Agent / Agente d'accueil social

Agent / Agente d'accueil social

Emploi

Carvin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Une mission d'intérêt général Nos pensions de famille ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice Territoriale Adjointe, vous serez acteur du bon fonctionnement d'une structure composée de 26 logements. A ce titre, vous contribuerez au bien être des résidents au quotidien et à leur insertion sociale. En tant qu'Agent d'animation pension de famille, agir concrètement pour l'intérêt général c'est notamment. Assurer : - L'accueil et la bonne installation des résidents ; - La présentation du fonctionnement de la pension de famille et la transmission d'informations liées à l'utilisation des équipements ; - Un rôle de soutien auprès des résidents, et de manière ponctuelle des missions de médiation. Contribuer : - A l'animation collective et la coordination d'actions ayant pour objectif de favoriser l'autonomie, la bonne organisation quotidienne de la pension de famille et l'ouverture sur l'extérieur des résidents ; - À l'instauration d'un climat respectueux et assurer une bonne dynamique de groupe ; - A l'identification[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Beaurains, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le pôle habitat & services de l'Arrageois est composé de 4 habitats (foyer hébergement, EHPAH, foyer de vie et résidence adaptée) et de 4 services (SAJ, SAVS, PFR et service associatif) répartis sur les communes de BEAURAINS, DAINVILLE et ARRAS. Situé à BEAURAINS, le foyer de vie "Jean-Pierre MARRIE" accueille des adultes en situation de handicap à partir de 20 ans disposant d'une capacité d'autonomie minimale supérieure aux critères d'admission en MAS. Le projet consiste à maintenir et développer le potentiel de chacun dans le cadre d'une aide individualisée. Le foyer de vie dispose de 34 places d'hébergement permanent et de 2 places d'accueils temporaires. Ces places permettent d'accueillir, au maximum 90 jours sur une période d'un an, des personnes orientées en foyer de vie ou en section d'accueil de jour dans le cadre d'un essai ou une période de répit pour les aidants familiaux. Le foyer de vie est composé d'une équipe pluridisciplinaire permettant un accompagnement complet. Votre rôle : - Accompagner les adultes déficients intellectuels en foyer, - Concevoir, conduire et évaluer des actions éducatives, des actions d'animation de vie sociale, culturelle au bénéfice[...]

photo Responsable assurance qualité

Responsable assurance qualité

Emploi Autres services aux entreprises

Coquelles, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Donnez du sens à votre expertise en qualité en rejoignant une entreprise engagée dans l'excellence opérationnelle ! Vous souhaitez structurer, piloter et faire évoluer un système de management qualité ambitieux ? En tant que Responsable Qualité, vous serez garant.e de la mise en œuvre des standards qualité de l'entreprise, en lien étroit avec les équipes projets, les spécialistes qualité de la direction HSQE d'Eurotunnel, ainsi que les parties prenantes internes et externes. Votre mission : faire rayonner les exigences qualité en incarnant les quatre principes directeurs de l'entreprise : sécurité totale, service client, esprit d'équipe et performance financière. Les principales missions : - Concevoir et faire évoluer les standards du système de management qualité - Piloter le déploiement du système de management qualité au sein des projets de la division - Encadrer, accompagner et faire monter en compétences les membres de l'équipe Qualité - Programmer, réaliser et exploiter les évaluations et audits internes/externes qualité - Animer des revues qualité régulières avec les services internes et les fournisseurs pour identifier les écarts, analyser les processus,[...]

photo PolarLens

PolarLens

Foire - Salon

Lens 62300

Le 21/03/2026

Souvenez-vous à l’époque, l’événement culturel se tenait à la salle Jean-Nohain. Depuis, de multiples avancées sont venues se greffer. D’abord un prix littéraire du premier roman a été mis en place en 2006. Puis un déménagement à la salle Bertinchamps, plus spacieuse, a été acté en 2010. Le Salon du livre policier est devenu une marque : PolarLens. L’événement vit tout au long de l’année au gré des actions culturelles. Son temps fort avec la présence de dizaines d’auteurs se situe toujours au mois de mars pendant un week-end riche (animation, stands, dédicaces, conférence etc.).

photo PolarLens

PolarLens

Foire - Salon, Vie locale, Lecture - Conte - Poésie, Lecture - Conte - Poésie

LENS, 62300

Le 21/03/2026

Souvenez-vous à l’époque, l’événement culturel se tenait à la salle Jean-Nohain. Depuis, de multiples avancées sont venues se greffer. D’abord un prix littéraire du premier roman a été mis en place en 2006. Puis un déménagement à la salle Bertinchamps, plus spacieuse, a été acté en 2010. Le Salon du livre policier est devenu une marque : PolarLens. L’événement vit tout au long de l’année au gré des actions culturelles. Son temps fort avec la présence de dizaines d’auteurs se situe toujours au mois de mars pendant un week-end riche (animation, stands, dédicaces, conférence etc.).

photo Trail Les foulées des écoles

Trail Les foulées des écoles

Competition sportive, Vie locale, Courses à pied, Sports et loisirs

LOOS-EN-GOHELLE, 62750

Le 22/03/2026

Le Trail des Foulées des Écoles est un événement sportif organisé par l'association éponyme, qui se déroule à Loos en Gohelle. Il propose deux parcours de trail : un court de 11 km et un long de 19 km, ainsi que trois foulées non chronométrées de 500 m, 1 km et 2 km. Cet événement vise à promouvoir la convivialité et le sport tout en soutenant des actions caritatives.

photo Trail Les foulées des écoles

Trail Les foulées des écoles

Courses à pied, Pour enfants

Loos-en-Gohelle 62750

Le 22/03/2026

Le Trail des Foulées des Écoles est un événement sportif organisé par l'association éponyme, qui se déroule à Loos en Gohelle. Il propose deux parcours de trail : un court de 11 km et un long de 19 km, ainsi que trois foulées non chronométrées de 500 m, 1 km et 2 km. Cet événement vise à promouvoir la convivialité et le sport tout en soutenant des actions caritatives.

photo

"Portes Ouvertes" exceptionnelle de l’église Saint-Michel et de sa chapelle

Portes ouvertes, Manifestation culturelle, Histoire - Civilisation, Manifestation culturelle

BOULOGNE-SUR-MER, 62200

Le 28/03/2026

L'association de sauvegarde de l'église Saint Michel de Boulogne-Sur-Mer a le plaisir de vous convier le Samedi 28 Mars 2026 à une journée "Portes Ouvertes" exceptionnelle de l’église Saint-Michel et de sa chapelle, situées boulevard de Clocheville à Boulogne-sur-Mer ! Au programme : - Portes ouvertes de 10h30 à 12h30 et de 14h à 18h : venez découvrir ou redécouvrir ce lieu chargé d’histoire à votre rythme. - Visites guidées à 11h, 14h30 et 16h30 : une occasion unique d’en apprendre davantage sur l’architecture, l’histoire et les anecdotes de ce patrimoine local. - Vente de douceurs sucrées : pour le plaisir des papilles et le soutien de notre association. Entrée libre et gratuite – Une participation financière à la libre appréciation des visiteurs sera la bienvenue pour soutenir nos actions de sauvegarde. Nous comptons sur votre présence pour partager ce moment convivial et culturel et pour faire vivre ensemble ce patrimoine qui nous est cher.

photo

"Portes Ouvertes" exceptionnelle de l’église Saint-Michel et de sa chapelle

Portes ouvertes, Patrimoine - Culture, Vie associative

Boulogne-sur-Mer 62200

Le 28/03/2026

L'association de sauvegarde de l'église Saint Michel de Boulogne-Sur-Mer a le plaisir de vous convier le Samedi 28 Mars 2026 à une journée "Portes Ouvertes" exceptionnelle de l’église Saint-Michel et de sa chapelle, situées boulevard de Clocheville à Boulogne-sur-Mer ! Au programme : - Portes ouvertes de 10h30 à 12h30 et de 14h à 18h : venez découvrir ou redécouvrir ce lieu chargé d’histoire à votre rythme. - Visites guidées à 11h, 14h30 et 16h30 : une occasion unique d’en apprendre davantage sur l’architecture, l’histoire et les anecdotes de ce patrimoine local. - Vente de douceurs sucrées : pour le plaisir des papilles et le soutien de notre association. Entrée libre et gratuite – Une participation financière à la libre appréciation des visiteurs sera la bienvenue pour soutenir nos actions de sauvegarde. Nous comptons sur votre présence pour partager ce moment convivial et culturel et pour faire vivre ensemble ce patrimoine qui nous est cher.

photo Parcours du Coeur - MC'Form

Parcours du Coeur - MC'Form

Manifestation culturelle, Sports et loisirs

AUDRUICQ, False

Le 05/04/2026

Après avoir été honorés du titre de lauréat des Parcours du Cœur 2025, une distinction qui récompense l’engagement, la mobilisation et la qualité des actions menées en faveur de la santé cardiovasculaire, votre club MC'Form est heureux de poursuivre cette belle dynamique. Forts de cette reconnaissance et encouragés par l’enthousiasme des participants, des bénévoles et de leurs partenaires, Christophe et Marie renouvellent cette initiative fédératrice qui place la prévention et l’activité physique au cœur de leurs priorités. Ce moment convivial et accessible à tous sera l’occasion de se rassembler, de bouger ensemble et de rappeler l’importance de l’activité physique régulière pour préserver sa santé. Une nouvelle fois, sport, prévention et convivialité seront au programme, dans un esprit de partage et de solidarité. AU PROGRAMME : • Au choix : une marche ou une course de 5km ou 10 km • Lieu de départ : place du général de Gaulle ou du club selon la météo et des autorisations • Accessible à partir de 7 ans • Petit échauffement collectif avant le départ ! Au retour, un stand de récupération vous attend ainsi que la remise de goodies. • Participation : 2€ reversés à la Fédération[...]

photo Opérateur / Opératrice en plasturgie

Opérateur / Opératrice en plasturgie

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

Ruitz, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Votre mission : Vous travaillerez principalement en atelier, au cœur de la production, pour réaliser les produits et prestations vendus par l'entreprise, dans le respect des objectifs de sécurité, qualité, délais et coûts. Des déplacements ponctuels à la journée chez nos clients peuvent être demandés, mais restent limités. Vos principales responsabilités : Organiser et optimiser votre poste de travail en atelier selon les règles et bonnes pratiques SSE. Contrôler la conformité des produits à chaque étape de fabrication. Appliquer les consignes techniques et assurer la qualité des réalisations. Maintenir en bon état le matériel et les outils confiés. Participer à votre montée en compétences techniques et à la connaissance des matériaux utilisés. Alerter et proposer des actions correctives en cas d'écart. Respecter les règles SSE sur le site et, si nécessaire, chez le client. Profil recherché : Profil sans formation acceptée : nous encadrons et formons les nouveaux collaborateurs. Rigueur et envie d'apprendre sont les qualités essentielles pour réussir sur ce poste. Compétences techniques : lecture de plans 2D/3D, découpe, assemblage, préparation des matières, utilisation[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Administrations - Institutions

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La communauté d'agglomération de Hénin Carvin recrute par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle : Un/une chargé(e) de mission Stratégie-programmation et pilotage budgétaire La direction des affaires financières, résolument engagée dans une démarche qualifiante, expérimentatrice de la M57 puis du Compte Financier Unique, a entrepris une préparation à la certification de ses comptes. 4 axes de travail et 10 plans d'actions ont été identifiés. Dans ce cadre, l'organisation financière et comptable de la collectivité s'organisera autour d'un réseau de correspondants administratifs et financiers et une fonction de contrôle financier plus prégnante. Le chargé de mission est amené à travailler en transversalité en s'appuyant sur ce réseau et à développer les procédures nécessaires à la mise en place du contrôle interne de manière générale et plus spécifiquement dans les domaines le concernant. Missions principales du poste 1- pilotage et stratégie budgétaires : Etre force de proposition sur des montages financiers et budgétaires innovants Réaliser les trajectoires financières prospectives de la collectivité Elaborer en lien avec les services la programmation pluriannuelle[...]

photo Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi Social - Services à la personne

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nouveau dispositif sur le territoire LENS HENIN porté par l'EHPAD Delaby, le CRT va contribuer à un enjeu majeur : le virage domiciliaire L'assistant(e) de soins en gérontologie participe aux 2 grandes missions du CRT : - Une mission d'appui aux professionnels du territoire - Une mission d'accompagnement renforcé pour des personnes âgées en perte d'autonomie nécessitant un accompagnement à domicile plus intensif, en alternative à l'EHPAD. Missions : - Participer à la mise en œuvre des actions des plans personnalisés de coordination en santé (PPCS) dans son champ de compétence - Participer à la réalisation du questionnaire de repérage des fragilités de manière hebdomadaire pour les bénéficiaires - Aider à accomplir de nouveau des activités de la vie quotidienne des bénéficiaires - Mettre en place des activités de stimulation sociale et cognitive - Travailler à la restauration de l'image/ l'estime de soi du bénéficiaire - Assurer la gestion des transports vers le centre de dépistage, selon les besoins - Répondre aux alertes émises par les bénéficiaires, l'entourage émises par des solutions technologiques en lien avec le coordonnateur Qualités requises : - Connaître la[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Saint-Omer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le service tutélaire LA VIE ACTIVE recherche pour la délégation de Saint-Omer un mandataire judiciaire de protection des majeurs (H/F), pour un CDI à temps complet. Sous la responsabilité du Chef de Service, vos missions consisteront principalement à : Assurer dans le respect du projet de service et des valeurs associatives la mise en œuvre des mesures de protection juridique. Assurer en responsabilité le suivi administratif, juridique, budgétaire et financier en lien avec les services supports (Agent tutélaire, Service juridique, Comptabilité personne protégée) sous l'autorité du Chef de service. Coordonner les actions nécessaires au bien-être des personnes protégées (relations partenariales, respect des familles). Savoir planifier son activité. Etablir les comptes rendus annuels de gestion, inventaires de patrimoine, rapports et bilans sociaux dans le respect des délais et des dispositions légales. Connaissance de la loi du 2 janvier 2002 réformant l'organisation des établissements médico-sociaux et du 5 mars 2007 sur la protection des majeurs. Démontrer des capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66. Expérience[...]

photo Conseiller / Conseillère en voyages

Conseiller / Conseillère en voyages

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Conseiller Voyages avec expérience confirmée dans le Tourisme Ouverture de notre future agence HAVAS VOYAGES Votre mission : vous rejoindrez notre chef d'agence. Vous proposerez les produits et services proposés à notre clientèle de voyageurs. Conseil personnalisé en s'adaptant à tout type de demandes (package, voyages à la carte, vols secs) Vous participerez à l'animation commerciale de l'agence : animation de la vitrine, aider à la réalisation d'actions commerciales et à leur mise en place. Participation à la bonne gestion du point de vente

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Hesdin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de notre projet, Terr'Moov, en faveur de la mobilité en zone rurale, nous recherchons un Animateur/ Conseiller mobilité F/H. Description du poste Sous la responsabilité du chef de projet Terr'Moov, sur la Communauté de communes des 7 vallées, vous aurez en charge les principales missions suivantes : Sensibilisation individuelle ou collective des habitants aux enjeux de la mobilité durable - Organisation et animation d'événements en vue de la promotion de la mobilité durable sur le territoire - Animation de stands, lors de forum ou de salons - Mise en place et animation d'actions ciblées et d'ateliers de sensibilisation en direction des habitants - Mise en œuvre de projets expérimentaux et innovants (opération sans voiture, ambassadeurs de mobilité durable ..etc.) Accompagnement individuel à la mobilité des publics en parcours d'insertion ou de tout autre public en situation de fragilité : - Réalisation de diagnostics mobilité[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le service tutélaire LA VIE ACTIVE recherche pour la délégation de Béthune un mandataire judiciaire de protection des majeurs (H/F), pour un CDD à temps complet dans le cadre d'un remplacement. Sous la responsabilité du Chef de Service, vos missions consisteront principalement à : Assurer dans le respect du projet de service et des valeurs associatives la mise en œuvre des mesures de protection juridique. Assurer en responsabilité le suivi administratif, juridique, budgétaire et financier en lien avec les services supports (Agent tutélaire, Service juridique, Comptabilité personne protégée) sous l'autorité du Chef de service. Coordonner les actions nécessaires au bien-être des personnes protégées (relations partenariales, respect des familles). Savoir planifier son activité. Etablir les comptes rendus annuels de gestion, inventaires de patrimoine, rapports et bilans sociaux dans le respect des délais et des dispositions légales. Connaissance de la loi du 2 janvier 2002 réformant l'organisation des établissements médico-sociaux et du 5 mars 2007 sur la protection des majeurs. Démontrer des capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse Rémunération et reprise d'ancienneté[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

En véritable médiateur, il assure un lien permanent entre les locataires et les entreprises, permettant ainsi l'avancement optimal des travaux tout en désamorçant les tensions. Qu'il s'agisse de logements individuels ou collectifs, d'actions en milieu occupé ou en logement temporaire, il est un soutien indispensable à tous les acteurs de la réhabilitation. Toute réhabilitation demande une coordination globale afin de prendre en compte les nécessités des entreprises et les contraintes des locataires. Le pilote social intervient alors comme un élément moteur pour l'exécution des travaux dans des conditions optimales. Il est l'interlocuteur privilégié auprès des locataires durant toute la durée des travaux. Depuis la présentation du projet, jusqu'à la réception des ouvrages. Il aura aussi pour mission d'instaurer un climat de confiance entre tous les acteurs du chantier et sera l'interlocuteur central au bon développement de la mission. Le profil : Nous recherchons une personne motivée, dynamique et autonome. Le travail demande une grande rigueur dans le suivi de chantier. Le poste : Sur le terrain vous serez amené à créer une relation de confiance avec les locataires afin[...]

photo Vendeur / Vendeuse en bricolage

Vendeur / Vendeuse en bricolage

Emploi Négoce - Commerce gros

Annezin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez le commerce et les interactions humaines ? Rejoignez l'aventure CEDEO ! Animé(e) par la vente, vous prenez plaisir à accueillir et conseiller les clients avec singularité ! En tant qu'interlocuteur premier de nos clients professionnels, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant avec expertise vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins. Votre rôle va au-delà de la simple vente, vous êtes un partenaire essentiel dans la réalisation de leurs projets. Vous accompagnez nos clients en les tenant informés des actions commerciales en cours, tout en leur suggérant des produits complémentaires. Comment ? Vous tissez des liens uniques avec nos clients, en proposant des solutions sur mesure à chaque visite. En étroite collaboration avec votre Chef d'Agence, vous animez le magasin en insufflant de l'énergie et de la créativité. Vous gérez le stock du magasin, en jonglant entre la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Vous donnez vie aux rayons en mettant en avant nos produits et en garantissant la tenue des linéaires[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Étaples, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous participerez à l'animation de la plateforme de répit en collaboration directe avec le coordinateur de la plateforme. Vous interviendrez en tant que relais d'un aidant dans le cadre d'un besoin d'un répit de proche aidant. Vous serez en charge des actions développées pour le couple aidant/aidé. Vos activités : Sous l'autorité hiérarchique du responsable de la gestion de la plateforme, vous devrez : - Participer au repérage des besoins sur le territoire, participer au développement des partenariats, participer à la formation des aidants. - Favoriser le répit des proches aidants à domicile : accompagner la personne aidée dans tous les actes de la vie quotidienne, démarches administratives, loisirs et pour lesquelles une aide humaine est nécessaire ; - Soutenir en entretenant des relations de qualité avec la personne aidée, son proche aidant et les autres professionnels intervenant auprès du couple aidant/aidé ; - Animer des ateliers et activités à destination des personnes aidées ; - Animer des ateliers et activités partagées pour permettre au couple aidant/aidé de partager des moments de convivialité, renforcer des liens sociaux et rompre l'isolement ; - Assurer une[...]

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter enfant

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter enfant

Emploi Habillement - Mode - Sport

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Notre boutique de prêt à porter pour enfant, propose des collections modernes, confortables et de qualité, adaptées aux tendances et aux besoins des familles. Nous mettons un point d'honneur à offrir un accueil chaleureux, des conseils personnalisés et une expérience client agréable. Dans le cadre de votre apprentissage et de votre préparation au BAC ou BTS Management, vous participerez à la vie et au développement de la boutique. Missions confiées : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Participer à la mise en valeur des produits (merchandising, vitrines, rayons) Contribuer à la gestion des stocks (réassort, inventaires) Suivre et analyser les ventes pour atteindre les objectifs commerciaux Participer à l'organisation et à l'animation de l'équipe en collaboration avec le manager Mettre en place des actions de communication et de fidélisation (réseaux sociaux, offres spéciales et évènements) Profil recherché : Vous préparez un bac ou un BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Dynamique et motivé(e), passionné(e) par l'univers du prêt à porter et du commerce Bon relationnel, sens de l'organisation et esprit[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Description du Pôle : Le pôle habitat et services de l'Arrageois est composé de 4 habitats (foyer hébergement, EHPAH, foyer de vie et résidence adaptée) et de 4 services (SAJ, SAVS, PFR et service associatif) répartis sur les communes de BEAURAINS, DAINVILLE et ARRAS. Situé à ARRAS, le SAVS (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale) a pour mission de soutenir des adultes en situation de handicap mental, vivant à domicile (seul, en couple ou avec des enfants), en milieu ordinaire. L'établissement favorise le maintien et la restauration des liens familiaux, sociaux, scolaires ou professionnels, ainsi que l'accès aux services communaux. Le SAVS est composé d'une équipe pluridisciplinaire permettant un accompagnement complet. Votre rôle : Le conseiller en économie sociale et familiale (CESF) joue un rôle central d'accompagnement des personnes en situation de handicap mental, vivant à domicile, afin de favoriser leur autonomie, leur inclusion sociale et le maintien dans leur cadre de vie. Le CESF agit comme un facilitateur de l'autonomie, un expert de la vie quotidienne et un acteur clé de l'inclusion sociale, en accompagnant la personne vers une meilleure maîtrise de son[...]

photo Technicien / Technicienne de proximité

Technicien / Technicienne de proximité

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Étaples, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Chez Experis France, l'Humain, l'Expertise et l'Innovation sont bien plus que des valeurs : c'est notre ADN. ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s'impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d'avenir. Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d'experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation. Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants. Description du poste Chez nous, une bonne intervention ne se limite pas à résoudre un problème technique : c'est aussi rassurer, expliquer et faire en sorte que l'utilisateur se sente accompagné. Parce que vos actions quotidiennes ont un impact direct sur l'activité de nos clients, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de proximité sur Etaples qui conjugue savoir-faire technique et savoir être. Vos missions : Support de proximité : prise en charge des incidents et demandes sur site, application des procédures de résolution et d'escalade. Installation[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'hypermarché

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'hypermarché

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Description du poste : -Assister le directeur dans le pilotage stratégique et opérationnel -Coordonner et superviser les équipes(management,évaluation etc...) -Sait/peut remplacer le directeur pendant son absence. -Veiller à la bonne organisation des activités et des équipes. -Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions correctives. -Respecter les procédures et la réglementation. -Représenter la direction auprès des clients et des fournisseurs. -Avoir le sens des responsabilités et la capacité à gérer une équipe ainsi que les compétences organisationnelles et décisionnelles. -Rigueur,autonomie discrétion et sens de la confidentialité. -Poste à responsabilité impliquant disponibilité et polyvalence.

photo Responsable commercial(e) international(e)

Responsable commercial(e) international(e)

Emploi Négoce - Commerce gros

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vos missions sont : Développer le chiffre d'affaires Export, en respectant les contraintes industrielles et de rentabilité et en respectant et soutenant la stratégie de l'entreprise Développer et promouvoir les produits (mise en place d'essais, rencontre des prospects/clients...); prospecter personnellement et régulièrement les marchés et clients existants et potentiels Apporter l'expertise technique auprès des équipes internes et externes Mettre en place des outils de communication, des méthodes et des actions commerciales; Rendre compte de l'activité commerciale ; Tenir une veille concurrentielle; mettre à jour les informations, indicateurs, études et fichiers Organiser et participer aux événements extérieurs (salon,...); Promouvoir l'image et la notoriété de l'entreprise; Respecter les procédures internes de l'entreprise (fiches clients, demandes d'étude de prix et de produit, rapports, visites d'entreprise, réunions internes, formation, préparation et participation aux manifestations commerciales...). Profil recherché : Bac +5 Commerce international expérience minimum 3 ans dans un poste similaire Maîtrise des techniques de prospection, de négociation et de vente[...]

photo Chargé / Chargée e-commerce

Chargé / Chargée e-commerce

Emploi

Croix-en-Ternois, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Votre mission: En étroite collaboration avec la direction du circuit et le responsable communication, vous contribuerez à la gestion globale du site internet. Vous serez en charge de l'utilisation du back-office, de la résolution des éventuels bugs, de la mise à jour des produits en ligne et du suivi des ventes. Profil recherché: - Étudiant(e) en Master/MBA (Bac+4/+5) en digital, webmarketing ou e-commerce. - À l'aise avec les outils de gestion de sites web (CMS, SEO, UX/UI). - Maîtrise de WordPress et Woo Commerce. - Capacité à analyser des données et à proposer des optimisations. - Esprit créatif, autonomie et force de proposition. Tes missions principales : - Développer et alimenter le site internet du circuit afin d'améliorer l'expérience utilisateur et d'optimiser les ventes en ligne. - Optimiser le référencement (SEO) pour accroître la visibilité du site. - Gérer la boutique en ligne via Woo Commerce : mise à jour des produits, suivi des commandes, amélioration du parcours client. - Analyser les performances du site et proposer des actions correctives (UX/UI, taux de conversion, parcours utilisateur). - Créer et intégrer du contenu web : articles, actualités, fiches[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Laventie, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous avez un réel souhait de vous investir dans un établissement aux valeurs humaines fortes, soucieux de traiter la personne âgée dans sa singularité. La notion d'Humanitude est notre axe principal pour les prises en charge de nos résidents. Vos missions : Sous la responsabilité de l'IDEC -Analyser, comprendre les besoins et identifier les potentiels de la personne accueillie -Définir, ajuster, évaluer les objectifs des actions d'accompagnement -Stimuler, développer, accompagner l'autonomie de la personne âgée dépendante -Dispenser des soins d'hygiène, de bien-être et de confort auprès des résidents tout en préservant leur autonomie -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vos qualifications : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) Expérience en gériatrie Vos[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pol-sur-Ternoise, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'adjoint d'animation en établissement d'accueil du jeune enfant est chargé de l'entretien de la structure -en complément du prestataire extérieur - et du service des repas des enfants en crèche et des soins aux enfants, ponctuellement. Vous disposez impérativement du CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) ou CAP PE (petite enfance) , expérience sur poste - Poste basé sur la crèche de : SAINT POL SUR TERNOISE, possibilités selon nécessité de service d'exercer dans toutes les crèches du territoire (Pernes, Heuchin ou Frévent). - En fonction des horaires de la crèche, le service peut débuter à 7h30 ou se terminer à 18h30. - Ponctuellement, des réunions ou événements sont organisés les samedis ou en soirée. MISSIONS OU ACTIVITES/ Auprès des enfants, des familles et de l'équipe : o Assurer l'accueil et la surveillance des enfants, o Savoir prendre en charge un groupe d'enfants et pouvoir assurer leur bien-être corporel, affectif, physiologique tout en favorisant leur éveil et en répondant à leurs besoins en collaboration avec l'équipe. o Organiser les soins de l'enfant en favorisant son bien-être et en valorisant ses compétences. o Intégrer son action dans un[...]

Ressources supplémentaires